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職人さん、現場見習いの皆さん こんなご経験はありませんか?

■従来の建設業界の労働組織に見られる代表的な問題

  1. 仕事が補償されない=稼げない、体が遊んでしまう
  2. 常用で契約されている(または、下請契約で系列化されている)=多くの現場で自由に仕事をすることが出来ない
  3. 万が一の安全保障は?=一人親方のため高い費用の特別加入しないと労災に入れない
  4. 単一職種に限定されている=複数の職能を身につけた「多能職人」を目指せない
    (多能職人になるチャンスがない)

そこで選力網なら!

  1. 系列に左右されません
  2. 季節を問いません
  3. 幅広い現場のニーズから仕事を確保できます
  4. 安全補償は100%の民間労災でカバー
  5. 新たな能力を磨くことができます
  6. 資格取得を支援しています
  7. 共済制度(準備中)